Công đoàn Nhiệt điện Phả Lại: Đa dạng giải pháp chăm lo cho người lao động

Đảm bảo an toàn cho người lao động trong bão số 3

Ngày 07/9/2024, siêu bão Yagi với sức gió mạnh nhất vùng gần tâm mạnh cấp 16 (184-201km/h), giật trên cấp 17 với sức tàn phá cực lớn đã đổ bộ vào các tỉnh phía Bắc nước ta, kéo theo gió mạnh, mưa lớn khiến rất nhiều công trình bị thiệt hại, trong đó có các công trình về điện. Nhà máy nằm ngay tả ngạn sông Thái Bình, cách thành phố Chí Linh, tỉnh Hải Dương hơn 10km, là nơi tâm bão đi qua nên cũng bị ảnh hưởng rất nặng nề.

Quang cảnh Nhà máy Nhiệt điện Phả Lại xanh – sạch – đẹp

Để đảm bảo an toàn nhất cho người lao động, khi cơn bão số 3 chuẩn bị đổ bộ, Công ty CP Nhiệt điện Phả Lại đã ra văn bản rà soát, thực hiện các công việc phòng chống bão. Bên cạnh đó, Công đoàn Công ty cũng ra văn bản đề nghị cán bộ công đoàn tuyên truyền trong đoàn viên, người lao động tích cực tham gia phòng chống bão, quan tâm đến các trường hợp vị ảnh hưởng bởi cơn bão số 3.

Cụ thể, Công đoàn Công ty CP Nhiệt điện Phả Lại đã ra Công văn số 179/CV-CĐĐPL về việc phát lệnh báo động II trên hệ thống sông Thái Bình. Trong đó, đề nghị các tổ công đoàn thực hiện cảnh báo đến người lao động để phòng tránh bão. Tập trung vận động người lao động thực hiện nhiệm vụ khi được phân công, đảm bảo sức khoẻ, an toàn cho lực lượng người lao động tham gia khắc phục hậu quả do bão số 3 gây ra.

Sau khi bão số 3 đi qua, Công đoàn đã chủ động tổng hợp, thống kê các trường hợp người lao động bị ảnh hưởng thiệt hại để báo cáo lãnh đạo đảng ủy, chuyên môn cùng phối hợp quan tâm, động viên người lao động nhanh chóng vượt qua khó khăn.

Song song với đó, Công ty đã phát động trong 100% người lao động quyên góp, ủng hộ công tác khắc phục các tỉnh miền Bắc bị ảnh hưởng của cơn bão số 3, vận động mỗi người ủng hộ 1 ngày lương cơ bản. Đồng thời, trong thời gian tới, Công ty tiếp tục từng bước khắc phục thiệt hại do cơn bão số 3 gây ra cho Công ty, đồng thời tổ chức các hoạt động chăm lo cho người lao động.

Cơn bão số 3 đi qua đã để lại thiệt hại nặng nề cho Nhiệt điện Phả Lại vì bị tốc mái nhà máy, đổ gãy nhiều cây xanh, các cán bộ công nhân viên chung tay dọn dẹp

Người lao động là vốn quý

Trải qua hơn 40 năm xây dựng và phát triển, Công ty CP Nhiệt điện Phả Lại luôn tạo điều kiện tốt nhất cho người lao động yên tâm công tác với phương châm “Người lao động là tài sản lớn nhất của công ty”. Bên cạnh mục tiêu đảm bảo sản xuất điện Ổn định – An toàn – Hiệu quả, công ty luôn chú trọng và quan tâm đến đời sống vật chất cũng như tinh thần của người lao động. Mặc dù, có giai đoạn công ty phải đối mặt với nhiều khó khăn và thách thức nhưng tiền lương và thu nhập của người lao động trong những năm qua luôn được đảm bảo ổn định, tạo tâm lý yên tâm lao động, sản xuất cho người lao động.

Thời gian qua, công ty đã thực hiện tốt các chế độ chính sách đối với người lao động, thỏa ước lao động tập thể, nội quy, quy chế, quy định liên quan đến quyền lợi và chế độ của người lao động. Ban Chấp hành Công đoàn công ty đã phối hợp cùng chuyên môn chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động; kịp thời thăm hỏi khi ốm đau, hiếu hỉ…; động viên, khen thưởng đối với cá nhân có nhiều thành tích trong phong trào thi đua lao động sản xuất, các phong trào khác do công ty phát động.

Bên cạnh đó, Công đoàn song hành với chuyên môn thực hiện tốt quy chế dân chủ; các chế độ, chính sách, quyền làm chủ của người lao động đã được thực hiện đúng quy định. Đáng chú ý, một số nội dung có lợi hơn quy định của Nhà nước mà Nghị quyết Hội nghị người lao động đề ra. Việc làm, thu nhập, chế độ Bảo hộ lao động, các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, chế độ nâng lương, nâng bậc, chăm sóc sức khoẻ người lao động tiếp tục được công ty quan tâm thường xuyên. Các quỹ phúc lợi, quỹ khen thưởng và quỹ xã hội do người lao động đóng góp đã được chuyên môn và Công đoàn phối hợp quản lý, sử dụng theo quy chế, đúng mục đích đem lại hiệu quả thiết thực.

Đối với công ty, ngoài lo việc làm, đảm bảo đời sống, thu nhập cho gần 800 lao động, Ban Lãnh đạo công ty luôn phối hợp tốt với Công đoàn công ty tích cực chăm lo đời sống tinh thần cho người lao động. Công ty đầu tư xây dựng các công trình phúc lợi cho cán bộ công nhân viên như nhà thi đấu liên hợp có bể bơi, sân khấu ngoài trời, sân Tennis- nơi giúp cán bộ công nhân viên người lao động có sân chơi, tập luyện để tái tạo sức lao động sau những giờ lao động đồng thời gắn chặt sự đoàn kết. Các hoạt động xã hội, văn hóa – thể thao cho cán bộ công nhân viên như: Hội diễn văn nghệ quần chúng, cuộc thi, hội thi, giải bóng chuyền nam, nữ, giải bóng đá, Hội thao Xuân. Cán bộ công nhân viên được tạo điều kiện tham dự hội thao trong ngành, trong tỉnh, thành phố tổ chức.

Hàng năm, Công ty CP Nhiệt điện Phả Lại tổ chức cho từ 250 đến 350 cán bộ công nhân viên đi tham quan, du lịch. Tổ chức cho người lao động làm các công việc thuộc danh mục nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm và người lao động có sức khỏe loại 4 – 5 được tổ chức nghỉ điều dưỡng phục hồi sức khỏe tại Trung tâm điều dưỡng.

Công đoàn cũng phối hợp với chuyên môn quan tâm đến người lao động như tặng quà sinh nhật, tặng quà khi nghỉ hưu, kết hôn; tặng quà người lao động vào các dịp Lễ, Tết hằng năm. Thăm hỏi, trợ cấp cho gia đình người lao động có hoàn cảnh khó khăn, ốm đau; Trợ cấp các trường hợp người lao động bị tai nạn lao động…

Từ hoạt động chăm lo lợi ích, nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho cán bộ, công nhân, người lao động, không ngừng cải thiện điều kiện làm việc, xây dựng môi trường làm việc an toàn đã tạo sự đoàn kết giữa người lao động giúp người lao động hăng say trong lao động, sản xuất và gắn bó lâu dài với công ty.

Đầu tháng 8 vừa qua, Công đoàn Nhiệt điện Phả Lại đã tham mưu cho chuyên môn tổ chức cho đoàn cán bộ công nhân viên là con liệt sĩ triển khai chương trình về nguồn tại Tân Trào – Tuyên Quang. Trong tháng 9 và thời gian tới, sẽ tổ chức cho người lao động đi tham quan du lịch, tổ chức giải thể thao bóng chuyền da nam và bóng chuyền hơi nữ cho người lao động.

Đáng chú ý, để phát huy hiệu quả năng lực của người lao động, phong trào sáng kiến cải tiến kỹ thuật đã được công ty đẩy mạnh thực hiện.

Vừa qua, công ty đã phát động phong trào thi đua trong toàn thể cán bộ công nhân viên với khẩu hiệu “Đoàn kết, sáng tạo, thi đua hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ và lập thành tích chào mừng kỷ niệm 70 năm Ngày truyền thống ngành điện lực Việt Nam”.

Cán bộ công nhân viên Nhiệt điện Phả Lại còn chung tay cứu trợ nông dân tại Chí Linh bán dưa hấu

Phát huy truyền thống đạt được và tinh thần đoàn kết, một lòng phấn đấu, tất cả vì nguồn điện sáng phục vụ cho phát triển kinh tế, sinh hoạt của người dân, Công ty CP Nhiệt điện Phả Lại nỗ lực phấn đấu năm 2024 sản xuất điện đạt 5,2 tỷ kWh; doanh thu 8.755,6 tỷ đồng; lợi nhuận trước thuế 427,25 tỷ đồng; cổ tức 6% vốn điều lệ. Mục tiêu của phong trào là đảm bảo độ sẵn sàng các tổ máy, đáp ứng nhu cầu huy động của hệ thống điện quốc gia; tích cực tham gia thị trường điện để đạt doanh thu cao nhất; nghiên cứu, phát triển và áp dụng khoa học công nghệ tiên tiến; tăng cường quản trị doanh nghiệp đảm bảo tăng doanh thu, giảm chi phí để nâng cao hiệu quả phát triển bền vững.